<
powrót do listy
Mechanika i Konstrukcje/ Młodszy/-a konstruktor/-ka/ Oferta - Młodszy/-a konstruktor/-ka

Młodszy/-a konstruktor/-ka

HR PARTNER ANETA KUCZYŃSKA
Oborniki
Wymagania
Zakres zadań
Oferujemy
Dodatkowe informacje
O firmie

Wymagania

Obowiązkowe

Inne wymagania :
Student (np. inżynierii mechanicznej, budowy maszyn lub kierunków pokrewnych) lub absolwent. Znajomość programu SolidWorks – kluczowe narzędzie w Twojej pracy! Znajomość języka angielskiego lub niemieckiego w stopniu umożliwiającym czytanie dokumentacji technicznej. Chęć nauki, zaangażowanie oraz otwarta postawa na pracę zespołową.

Zakres zadań

🔧 Współpraca z zespołem konstruktorów przy projektowaniu maszyn i tworzeniu dokumentacji technicznej.
📐 Przygotowywanie modeli 3D oraz rysunków technicznych w programie SolidWorks.
📋 Praca z dokumentacją techniczną w języku angielskim lub niemieckim.
🤝 Współpraca z działem produkcji w celu zapewnienia najwyższej jakości projektów.

Oferujemy

✅ Pracę w pełni stacjonarną w Obornikach Wielkopolskich – idealną do nauki i współpracy z działem produkcji.
✅ Elastyczny czas pracy – możesz pracować np. 3 dni w tygodniu, jeśli jesteś jeszcze studentem.
✅ Możliwość rozwoju zawodowego – nauka od doświadczonych konstruktorów w 3-osobowym zespole.
✅ Stabilne warunki zatrudnienia i wsparcie w rozwoju kompetencji technicznych.

Dodatkowe informacje

Praca na część etatu

O firmie

Firma naszego klienta z siedzibą w Obornikach (woj. wielkopolskie), działająca w branży produkcji maszyn, poszukuje kandydata na stanowisko Młodszego Konstruktora - budowa maszyn. KRAZ: 18692

< powrót do listy
Mechanika i Konstrukcje/ Młodszy/-a konstruktor/-ka/ Oferta - Młodszy/-a konstruktor/-ka
Oborniki
rozpoczęcie pracy od zaraz
aplikuj
Data dodania: 09.01.2025
ID: fb5da11d
aplikuj

Administratorem Twoich danych osobowych jest HR PARTNER ANETA KUCZYŃSKA z siedzibą w Poznań, ul. Kazimierza Jarochowskiego 55 1. Administrator przetwarza dane osobowe zawarte w CV w celu przeprowadzenia postępowania rekrutacyjnego przez okres trwania powyższej rekrutacji, jednak nie dłużej niż 6 miesięcy od daty jej zakończenia zgodnie z art. 6 ust. 1 lit. a Rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (ogólne rozporządzenie o ochronie danych). Okres trwania rekrutacji nie może być dłuższy niż 6 miesięcy. W przypadku przesłania CV poza okresem trwania rekrutacji, dane osobowe będą przechowywane nie dłużej niż 6 miesięcy od dnia jego otrzymania.